关于请示怎么写?

一、关于请示怎么写?

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请示的写法：（正文）

1、请示的缘由：请示的理由和依据。一般是先陈述理由，说明有关情况，讲要做某事的目的、依据。用一个过渡句“请示如下：特请示如下：”以领出请示的事项。

2、请示事项：这是请示的主体。要把请示的事项清楚、明了、具体地叙述出来，让上级领导一看便明白请示的是什么事情，可及时的进行批复。

3、结束语：一般要根据请示的类型谦和得体、恰当的使用。

根据材料写作请示全文：

XX市特产公司关于修建简易仓库的请示市供销合作社：今年夏天洪水泛滥，我公司南门仓库已被洪水冲坏，无法使用，为做好今后收购茶叶的储存工作，特请示如下：预计明年的茶叶收购储存量将比今年增加，需要在被洪水冲坏的南门仓库旧址上立即修建简易仓库300平方米，以解决茶叶收购储存的问题。我公司近来虽经费短缺，仍拟自筹资金解决修建简易仓库所需经费。

以上意见当否，请批示XX市特产公司（公章）

一九九九年十一月七日

批复的写法：（正文，也是分三个部分写作）

批复的依据：一般均用：XXXXXX收悉开头。

（这种开头叫引据）引据之后要写上：“经研究、经XXX同意、经XXX研究同意或是答复如下”导入下文。如：你公司一九九九年十一月七日《关于修建简易仓库的请示》收悉。

批复内容：批复了什么事项在这里给予明确的答复。同意或是不同意都略讲理由，尤其是不同意的事项，更要简洁明了的把原因说清楚。

结尾：特此批复；此复；根据材料写作批复全文：市供销合作社关于市特产公司修建简易仓库的批复市特产公司：你公司一九九九年十一月七日《关于修建简易仓库的请示》收悉。经研究，同意你公司在原南门仓库旧址上立即修建简易仓库250平方米。此次修建简易仓库所需资金较多，考虑到你公司资金紧张，我社已为你公司租借了XX学校两间教室做临时的茶叶储存仓库，租期三年。此临时仓库每年元的租金由我社代为支付。

修建简易仓库250平方米的资金由你公司自行筹措。并指定专人负责，抓紧施工，务必在2000年4月完工。

此复市供销合作社（公章）

一九九九年十一月十五日

二、批复

二、关于方案的请示

关于方案的请示

尊敬的读者，大家好！今天我将为大家介绍关于方案的请示。

背景

在业务发展过程中，我们常常面临各种问题和挑战。为了应对这些问题，公司需要制定一套有效的方案。然而，在制定方案之前，我们需要征求相关部门的意见和建议，从而确保制定的方案能够得到全面的审查和批准。

方案请示的目的

方案请示是指向相关决策者或领导层提出征求意见的正式请求。通过方案请示，我们能够得到高层决策者对方案的认可和支持，以便进一步推动项目的进行。

请示流程

以下是一般方案请示的流程：

1. 准备请示材料：包括方案概述、目标、背景、可行性分析、资源需求等。
2. 起草请示函：请示函应该清晰、简明地表达方案的核心内容和需要征求的意见。
3. 征求意见：将请示函发送给相关部门或决策者，并要求他们对方案提出意见和建议。
4. 整理意见：收集各方意见后，对其进行整理和分析。
5. 修改方案：根据各方意见进行方案的修订和完善。
6. 汇报请示：将修改后的方案和整理的意见向领导层进行汇报和请示。
7. 决策与批准：领导层对方案进行审查和决策，并最终批准。

方案请示的重要性

方案请示对于公司的决策和业务发展至关重要。以下是方案请示的重要性：

• 凝聚共识：征求各方意见能够促使团队形成共识，并确保方案的可行性和有效性。
• 提高方案质量：通过多方参与和意见的整合，能够发现方案中的不足之处，并进行相应的改进。
• 提升决策效率：领导层对方案的审查和批准能够提高决策的效率和准确性。
• 建立信任与合作：通过征求意见，能够展示公司重视团队的合作和建立信任的态度。
• 有效资源配置：方案请示能够帮助公司合理安排资源，确保资源的有效利用。

方案请示的注意事项

在进行方案请示时，需要注意以下几点：

• 明确目的：方案请示前应明确请示的目的和需要征求的意见。
• 提供充分信息：请示函中应包含方案的核心内容和必要的背景信息，以便相关人员准确理解并提出意见。
• 考虑多方意见：在征求意见时，应广泛听取各方的意见和建议，并进行综合分析。
• 及时反馈和汇报：对于征求的意见和建议，及时进行反馈和汇报，并确保相关人员能够了解自己的意见得到了采纳。

结语

方案请示是在业务发展中必不可少的一环。通过征求各方意见，我们能够形成共识，提高方案质量，实现有效的资源配置。因此，在制定方案时，请不要忽略方案请示的重要性，并根据上述流程和注意事项进行操作。

感谢您阅读本文，希望对您有所帮助！如有任何问题或意见，请随时与我们联系。

三、向上级请示关于人事工作的请示？

关于人事工作的请示，通常是基层要向上级或主管部门进行人事专项报告，人事方案做好后，得有一个书面的文书，叫请示上级。

比方说，一个乡镇、一个科局单位，由于事务性工作比较多，除了班子由上级调配，工作人员的增加是要向主管部门或人事局提交请示，并在请示中附《方案》。

四、关于成立妇联的请示？

句容市妇女联合会：

为进一步加强和促进我局妇女工作，更好地团结教育女职工，鼓励女职工发扬自尊、自信、自立、自强精神，充分发挥女职工在司法行政工作中的作用，经我局党组研究决定成立句容市司法局妇女委员会。我局于5月29日召开了妇女大会，经过民主推荐，大会一致通过以下7名同志为我局妇女委员会成员。名单如下：

妇女委员会主席1名，由王立宇同志担任；

妇女委员会副主席1名，由贾咪同志担任；

妇女委员会执行委员5名，由汤倩、程欣怡、袁灵、胡丹、王霞5位同志担任。

妥否，请批示！

句容市司法局

2018年5月30日

五、关于团队命名的请示？

尊敬的领导：

您好！

我们是一个新成立的团队，致力于[具体领域或项目名称]。为了更好地展示团队形象和凝聚力，我们希望能够为团队起一个富有创意和意义的名字。

经过团队成员的共同商讨和思考，我们初步拟定了几个团队名称，分别是：

1. [团队名称 1]

2. [团队名称 2]

3. [团队名称 3]

这些名称都有其独特的寓意和象征意义，能够体现我们团队的特点和目标。我们希望能够得到您的指导和建议，最终确定一个合适的团队名称。

谢谢您的支持和关注！

此致

敬礼！

[团队名称]

[日期]

六、关于成立诗社的请示？

我们是一群爱好诗歌的中南学生，也深受湖湘文化的熏陶，有心为校园文化添一朵奇葩，在此我们正式向各位领导老师提出申请，成立中南诗社

七、关于什么的请示？

关于请示报告格式

　　请示报告是机关、事业和企业单位在公文往来中经常用到的重要评议体之一。主要用于向上级机关请求指示、请示批准某一事项。

　　一是时间性较强。请示的事项一般都是急需明确和解决的,否则会影响正常工作,因此时间性强。

　　二是要一事一请示。三是通常主送一个机关，不多头主送，如需同时送其他机关,应当用抄送形式,但不得在请示的同时又抄送下级机关。四是应按隶属关系逐级请示,一般情况不得越级请示,如确需越级请示,应同时抄报直接主管部门。

　　请示报告格式

　　一、标题：制发机关名称+事由+请示。

　　二、正文：

　　一请示的原因：陈述情况，阐述理由，讲情必要性和可能性，最后用“为此，请示如下”。

　　二请示的事项：写明请示要求，如请求物资要写明品名、规格、数量，请求资金要写明金额。

　　三、结尾语：多用“上述意见，是否妥当，请指示”。“特此请示，请予批准”，“以上请求，请予审批”，“以上请示，请予批复”，“以上请示，如无不妥，请批转各部门执行”等语。

八、关于工资调整的请示

关于工资调整的请示

尊敬的领导：

您好！我写此文是希望能够就我们团队的工资调整一事给予您说明及请示。

背景

近期，我们团队一直在努力超越目标，取得了一系列显著的成绩。我们团队的成员以其出色的工作表现、专业素质以及无私奉献精神获得了客户和同行的高度赞赏。

现状

然而，与此同时，我们意识到我们的团队成员在工资方面的待遇与他们的贡献和市场价值不相匹配。随着市场竞争的激烈，越来越多的公司提高了员工的薪酬水平，而我们的团队成员在这方面却未得到应有的回报。

我们进行了一系列的调研，与团队成员进行了深入的交流，了解到他们已经开始考虑其他就业机会。虽然目前团队稳定，但如果我们不能提供合理的薪酬待遇，员工流失的风险将不可忽视。

建议

基于以上情况，我们建议对我们的团队成员进行工资调整。具体建议如下：

• 根据个人绩效和贡献程度，适度提高团队成员的薪酬水平。
• 与同行业市场薪酬进行比较，确保我们的团队成员薪资处于相对有竞争力的水平。
• 确保薪资调整透明，并与团队成员进行充分沟通和解释。
• 定期进行薪资调研，根据市场情况进行合理的薪资调整。

可行性

我们详细分析了团队人员结构、财务状况以及市场薪酬水平，并得出了工资调整的可行性结论。我们相信，通过此次工资调整，我们将为公司保留优秀的人才，同时进一步增强员工的工作积极性和归属感。

长远影响

合理的工资调整将对我们的团队产生长远而积极的影响：

1. 提高员工满意度及忠诚度，增强员工对公司的认同感。
2. 激励员工更好地发挥其潜力，增加工作动力和创造力。
3. 减少员工流失率，降低招聘和培训成本。
4. 提升团队整体业绩和竞争力。

结论

在当前的市场竞争环境下，我们团队成员的薪酬水平需与其工作贡献和市场价值相匹配。我们建议积极进行工资调整，以保持团队的稳定性、提高员工满意度、激励员工的工作热情，并在此基础上进一步提升团队整体业绩。

对于这个问题，我们团队将一如既往地承担责任，全力支持并希望能得到您的批准。谢谢阁下的悉心关注与支持！

谨上。

九、关于公司部门更名请示

关于公司部门更名请示

尊敬的各位同事：

首先感谢各位对公司发展的大力支持！

根据公司发展的需要，我们拟定了一项重要决策，即进行公司部门的更名调整。特向各位汇报，并请各位提出宝贵的意见和建议。

背景

如您所知，我们公司自成立以来，已经取得了长足的发展。作为行业的领导者，我们一直致力于提供卓越的产品和服务，以满足客户的需求。然而，随着市场竞争的加剧和业务范围的扩大，我们意识到原有的部门架构已经不能有效支撑公司未来的发展目标。

因此，经过多次研究和讨论，我们决定对公司部门进行更名调整，以更好地适应市场变化和业务发展的需要。

目标

公司部门更名调整的主要目标是实现以下几方面的改进：

1. 优化组织结构：通过更名调整，使公司的组织结构更加清晰、简洁，提高工作效率和执行力。
2. 加强业务聚焦：通过在部门名称中体现具体业务领域，加强各个部门对应业务的聚焦度，提升整体竞争力。
3. 拓展发展空间：更名调整将为公司未来的发展提供更大的空间和灵活性，有利于推动创新和企业转型升级。
4. 增强团队凝聚力：部门更名将激发员工的工作热情和归属感，增强团队凝聚力，共同为公司的发展贡献力量。

具体方案

根据公司战略和业务发展的需要，经过充分调研和论证，我们拟定了以下部门更名方案：

1. 销售部门更名为市场部：市场部将负责公司产品的市场推广、销售和客户关系管理工作，以更好地满足市场需求。
2. 人力资源部更名为人才发展部：人才发展部将致力于员工的培养、激励和团队建设，为公司的人力资源发展提供全方位的支持。
3. 财务部更名为财务与风控部：财务与风控部将不仅承担公司财务管理工作，还将加强对风险的评估和控制，为公司的可持续发展提供保障。
4. 研发部更名为创新技术部：创新技术部将聚焦研发创新，推动科技成果的转化与应用，为公司产品的升级和创新提供支持。

通过以上更名方案，我们相信能够更加准确地反映各个部门的职能和职责，推动公司整体业务的快速发展。

实施计划

为保证部门更名调整的顺利进行，我们制定了以下实施计划：

1. 内部沟通宣传：通过公司内部会议、邮件、微信群等形式，向全体员工介绍更名调整的背景、目标和方案，并解答大家的疑问。
2. 部门调整方案：各部门负责人将根据更名方案，制定具体的部门调整方案，并与员工进行详细沟通，确保顺利过渡。
3. 外部宣传推广：我们将通过公司官网、行业媒体等渠道，向外界宣传公司部门更名调整的意义和影响，提高外界对公司的认知度。
4. 培训和支持：为了帮助员工顺利适应新的部门构架，我们将组织相应的培训和支持措施，使员工能够快速上手。

参与和建议

为了确保部门更名调整的顺利进行，我们非常重视您的参与和建议。在此，诚挚地邀请各位同事就以下方面提出意见和建议：

1. 更名方案的合理性和可行性
2. 实施计划的完善和可操作性
3. 员工适应新部门构架的支持措施
4. 其他相关问题和建议

您可以通过邮件、企业微信或向您所在部门的负责人提出您的意见和建议。我们将认真听取每一位员工的声音，并根据情况进行相应的调整和完善。

最后，再次感谢各位对公司发展的支持和贡献！相信通过部门更名调整，我们能够进一步提升公司的竞争力和市场影响力，实现更加辉煌的业绩！

谢谢大家！

公司领导团队敬上

十、关于集市的诗歌？

----------原创----- 《集市》 青橙红绿众纷纭， 人来车往沸声腾。

1、在集市上看到菊花 那入眼而来的 总是一朵朵花的灿烂 无人会先看到 卖花老人眼中的苍桑 而一盆菊花 总是在开放的日子里 才被我们摆上案几 倍加欣赏 他所有青涩的时光 从无人想起

2、卖菊花的老人 菊茎根根粗壮 犹如他额头的皱纹 寥寥几片叶子 犹如他记忆的残片 陶土的瓦盆 苔绿斑驳 如一些曾经的往事 会偶尔想起 湿润了他浑浊的眼睛 而花已经开了 朵朵硕大金黄 他轻轻地加固花篱 像抚慰自己的儿女

3、一朵菊花开了 一朵菊要想开得好 像阳光一样好 就必须经过了刀耕剪斫 经过了秋凉的侵袭 秋霜的浸染 在无数个夜里 痛苦地思索 直至记忆的土壤逐渐干涸 然后在某一个秋日的上午 他说开就开了 好像很多往事 都没有发生过一样

4、人生如一场集 我 你 他 来来去去 漫无目的 这个秋日的集市 看起来很热闹 而午后的斜阳 温情脉脉 悄无声息地 从一朵菊的背后隐去 人生如集呵 但仅此一场 谁会携花而来 如那一位卖花的老人 谁会采花而归 如那一位温柔的少妇 而在我们倘佯的某一段街道 又是否会有菊花开放 ============== 乡间集市有感 （新韵） (作者：无事梧桐 2008-05-03) 今乃五一节，余往老家探母。适逢集市，购物以孝敬恩娘。乡间旧景依在，呜呼，人老物未老！ 五月青苗碧染天，白杨干挺绿鳞翻。白菊早市荒郊外，小贩沿途未有闲。